最新版2014版SA8000认证标准公布:
SAI (社会责任国际组织) 在其官网上正式发布了SA 8000认证:2014版标准,自2015年到2016年间,企业可以使用2008版或2014版认证,但自2016年开始,所有认证企业就必须使用2014版做为认证标准,否则证书将面临失效的风险,企业应重点关注。
SA 8000认证是根据国际劳工组织公约,多边人权宣言和联合国儿童权益公约制定的,涵盖行业和企业规范,是全球首个可作为第三方认证的道德规范国际标准。自1997年问世以来,它创建了一个衡量社会责任的共同语言,它适用于世界各地,任何行业、不同规模的公司,与ISO9001质量管理体系,ISO14001环境管理体系一样,是第一个在社会责任领域可以用于审核和第三方认证的国际标准。
SA 8000认证标准关注的九大要素包括:童工,强迫性劳动,健康与安全,组织工会的自由和集体谈判的权利,歧视,惩戒性措施,工时,工资,管理体系。
通过SA 8000认证,不仅可以展示企业对社会责任的承诺,更将强化企业的社会职责(CSR),改善员工、客户和公众对企业的信心。
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